🎓 Certificado de Profesionalidad: Gestión Integrada de Recursos Humanos (ADGD0208)

📌 Objetivo del curso:
Capacitar a los participantes en la gestión administrativa de recursos humanos dentro de una organización, cumpliendo con la normativa vigente y los objetivos empresariales.

💼 Contenidos principales:

📄 Gestión administrativa de relaciones laborales: contratación, cálculo de prestaciones y retribuciones salariales.

🤝 Apoyo en selección, formación y desarrollo del personal: comunicación efectiva y trabajo en equipo.

🗂 Administración de sistemas de información y archivo: soporte convencional e informático.

💻 Competencias en ofimática: manejo de aplicaciones para textos, hojas de cálculo, bases de datos y presentaciones.

🛠 Prácticas profesionales:
Aplicación de los conocimientos adquiridos en entornos reales para preparar a los alumnos en funciones como:

👩‍💼 Técnico de Recursos Humanos

💰 Gestor de Nóminas

🗃 Administrativo del Departamento de Recursos Humanos

🏢 Responsable de Personal en PYME

🌟 Resultado:
Formación integral que combina administración, tecnología y gestión de personas, preparando a los participantes para enfrentar con éxito los retos del mundo laboral.

Este curso está diseñado para que el alumnado desarrolle las competencias comunicativas propias del nivel A2 del Marco Común Europeo de Referencia para las Lenguas (MCER). A lo largo de la formación, aprenderás a comprender y utilizar expresiones y estructuras frecuentes del alemán en situaciones cotidianas, tanto en contextos personales como profesionales.

Trabajarás las cuatro destrezas lingüísticas —comprensión oral, expresión oral, comprensión escrita y expresión escrita— mediante actividades prácticas relacionadas con temas como la vida diaria, el trabajo, los viajes, las compras, el ocio, la educación y la cultura de los países de habla alemana. Además, adquirirás conocimientos socioculturales e interculturales que te permitirán comunicarte con mayor seguridad y naturalidad.